3月5日，胖东来创始人于东来在社交媒体发布视频，提议企业家们将50%的利润分给员工，直接涨在员工的工资里，激励员工更有干劲。这一观点迅速引发社会各界的热议，许多人对于这一想法表示支持，认为这将有助于缓解员工的经济压力，提高员工的工作积极性和忠诚度。

据了解，于东来在视频中表示，员工是企业最宝贵的财富，应该与企业一同分享利润。他强调，将利润直接分给员工，不仅能够激励员工更加努力地工作，还能够增强员工对企业的归属感，促进企业的长期稳定发展。

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对于于东来的提议，不少企业家表示赞同，认为这种做法有助于构建和谐的企业氛围，增强企业的凝聚力和战斗力。然而，也有一些人持保守态度，担心这种做法可能会影响企业的经济运转和发展。

综上所述，于东来提议企业拿50%利润分给员工的观点引发了社会各界的广泛关注和讨论。同时，在欧洲杯即将到来之际，如何在网上下单也成为广大球迷关注的焦点。相信随着社会的发展和进步，更多的企业将会考虑员工利益，共同推动企业和员工共同发展。